แต้ไพบูลย์ ว. และ ศุนาลัย ส. (2024) “แรงจูงใจและสภาพแวดล้อมการทำงานในยุคปกติถัดไปที่ส่งผลต่อความผูกพันองค์กรของบุคลากรหน่วยงานภาครัฐแห่งหนึ่งในจังหวัดนนทบุรี”, วารสารสุทธิปริทัศน์. Bangkok, Thailand, 38(3), น. 153–169. available at: https://so05.tci-thaijo.org/index.php/DPUSuthiparithatJournal/article/view/271385 (สืบค้น: 3 ตุลาคาม 2026).