ทองพูล ก., รักษ์ชูชีพ เ., และ ณ น่าน ก. “แบบจำลองความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของคุณลักษณะงานภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงการรับรู้การสนับสนุนจากองค์กรที่ส่งผลต่อความผูกพันและพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีต่อองค์กร”. วารสารสุทธิปริทัศน์, ปี 30, ฉบับที่ 93, พฤษภาคม 2020, น. 131-45, https://so05.tci-thaijo.org/index.php/DPUSuthiparithatJournal/article/view/242750.