[1]
สุขขวัญ ม., มีใจซื่อ ป., จารุพัฒน์หิรัญ ศ., and พันธุ์ไทย เ., “อิทธิพลของการรับรู้วัฒนธรรมองค์การ ความพึงพอใจในการทำงาน ความผูกพันกับองค์การ ที่มีผลต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงาน: กรณีศึกษา โรงแรมในจังหวัดภูเก็ต”, Ph.D. in Soc. Sci. J., vol. 7, no. 3, pp. 109–121, Nov. 2017.