[1]
จันทะเสนา ฉ., “แบบจำลองเชิงสาเหตุของความต้องการลาออกของพนักงาน มหาวิทยาลัยราชภัฏ”, PANYAPIWAT JOURNAL, ปี 7, ฉบับที่ 2, น. 84–95, ส.ค. 2015.