กลับไปที่รายละเอียดบทความ ปัจจัยสิ่งแวดล้อมทางจิตวิทยาที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กร กรณีศึกษา ข้าราชการสังกัดกระทรวงแรงงาน ดาวน์โหลด ดาวน์โหลด PDF