กลับไปที่รายละเอียดบทความ
อิทธิพลคั่นกลางของการจัดการความรู้ในการถ่ายถอดวัฒนธรรมองค์การสู่ผลการปฏิบัติงานของพนักงานในอุตสาหกรรมเครื่องหนังและรองเท้าในเขตอาเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี
ดาวน์โหลด
ดาวน์โหลด PDF