กลับไปที่รายละเอียดบทความ อิทธิพลคั่นกลางของการจัดการความรู้ในการถ่ายถอดวัฒนธรรมองค์การสู่ผลการปฏิบัติงานของพนักงานในอุตสาหกรรมเครื่องหนังและรองเท้าในเขตอาเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี ดาวน์โหลด ดาวน์โหลด PDF