สมรรถนะองค์กรกับความสำเร็จของนวัตกรรมท้องถิ่น: กรณีศึกษา การจัดการน้ำขององค์การบริหารส่วนตำบลข่วงเปา อำเภอจอมทอง จังหวัดเชียงใหม่

Main Article Content

ไกรวุฒิ ใจคำปัน

บทคัดย่อ

งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อประเมินสมรรถนะองค์กรขององค์การบริหารส่วนตำบลข่วงเปา และวิเคราะห์ที่มาของสมรรถนะที่เป็นจุดแข็งที่ทำให้การจัดการทรัพยากรน้ำประสบความสำเร็จ ผู้วิจัยใช้กรอบคิดการประเมินสมรรถนะองค์กรภาครัฐ และวิธีวิจัยแบบผสมด้วยการวิเคราะห์ข้อมูลเชิงปริมาณก่อนการวิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพ โดยเก็บข้อมูลจากกลุ่มตัวอย่างผู้มีส่วนร่วมในการจัดการน้ำในตำบลข่วงเปา ผลการศึกษาพบว่า อบต.ข่วงเปา มีสมรรถนะขององค์กรที่เป็นจุดเด่น ได้แก่ 1) วิธีปฏิบัติขององค์กร มีจุดเด่นในด้านวิถีแห่งนวัตกรรมและวิถีแห่งการเรียนรู้ 2) รูปแบบวัฒนธรรมองค์กร เป็นแบบเข้มงวดในการทำงานแต่มีประสิทธิภาพ และ 3) ผู้นำมีคุณสมบัติส่วนใหญ่ตามแนวคิดภาวะผู้นำทรงภูมิปัญญา ทั้งนี้ ผลการศึกษาเชิงคุณภาพได้แสดงที่มาและความสัมพันธ์ระหว่างสมรรถนะองค์กรที่เป็นคุณลักษณะเด่นในแต่ละด้าน อย่างไรก็ตาม วัฒนธรรมองค์กรของ อบต.ข่วงเปา มีรูปแบบมุ่งเน้นภาระกิจหน้าที่อยู่ในระดับสูงมาก อาจทำให้บุคลากรบางส่วนไม่สามารถปรับตัวให้เข้ากับรูปแบบการทำงานขององค์กร และอาจนำไปสู่ปัญหาอัตราการคงอยู่ การทดแทนกันของบุคลากร และการรักษาศักยภาพองค์กรในระยะยาว ดังนั้น อบต.ข่วงเปา ควรเป็นผู้นำการปรับเปลี่ยนความไม่สมดุลนี้ และควรให้ความสำคัญกับการจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรที่มีความชัดเจนให้กับบุคลากรทุกคน


 


 


 


 

Downloads

Download data is not yet available.

Article Details

รูปแบบการอ้างอิง
ใจคำปัน ไ. (2020). สมรรถนะองค์กรกับความสำเร็จของนวัตกรรมท้องถิ่น: กรณีศึกษา การจัดการน้ำขององค์การบริหารส่วนตำบลข่วงเปา อำเภอจอมทอง จังหวัดเชียงใหม่. วารสารรัฐศาสตร์และรัฐประศาสนศาสตร์, 11(2), 87–108. สืบค้น จาก https://so05.tci-thaijo.org/index.php/polscicmujournal/article/view/225894
ประเภทบทความ
บทความวิจัย
ประวัติผู้แต่ง

ไกรวุฒิ ใจคำปัน, คณะรัฐศาสตร์และรัฐประศาสนศาสตร์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

 

 

เอกสารอ้างอิง

จรัส สุวรรณมาลา. (2548). โครงการวิถีใหม่ขององค์การปกครองส่วนท้องถิ่นในประเทศไทย (รายงานวิจัย). กรุงเทพฯ: สำนักงานกองทุนสนับสนุนการวิจัย.

วีระศักดิ์ เครือเทพ. (2558). 15 ปีการกระจายอำนาจของไทย. กรุงเทพฯ: โรงพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.

สถาบันพระปกเกล้า. (2562). บันทึกเรื่องเด่นรางวัลพระปกเกล้า: “เหลียวหลังแลหน้า” ท้องถิ่นไทยกับการจัดทำบริการสาธารณะ. กรุงเทพฯ: สถาบันพระปกเกล้า.

Ivankova, N. V., Creswell, J. W., & Stick, S. L. (2005). Using Mixed-methods Sequential Explanatory Design: From theory to Practice. Field Methods, 18(3), 3-20.

Nonaka, I., & Takeuchi, H. (2011). The Wise Leader: How CEOs Can Learn Practical Wisdom to Help Them Do What's Right for Their Companies - and Society. Harvard Business Review, 89(5), 58-67.

Southeast Asia and Pacific Department, Japan International Cooperation Agency & National Graduate Institute for Policy Studies. (2017, October). Developing Public Organizations by Assessing Capacity. In The project of Leadership Enhancement & Administrative Development for Innovative Governance in Asia (LEADING Asia), National Graduate Institute for Policy Studies, Japan.