ผลกระทบของรูปแบบผู้นำที่มีต่อการปฏิบัติงานของพนักงานและผลลัพธ์ขององค์การ ศึกษาองค์การผลิตชิ้นส่วนยานยนต์ในประเทศไทย
Article Sidebar
Keywords:
รูปแบบผู้นำ พฤติกรรมการปฏิบัติงาน ผลลัพธ์ขององค์การ Leadership Style Employee Job Performance Organization Outcomes
Main Article Content
Abstract
No abstract available
Article Details
How to Cite
ลิมโพธิ์ทอง เ. (2017). ผลกระทบของรูปแบบผู้นำที่มีต่อการปฏิบัติงานของพนักงานและผลลัพธ์ขององค์การ ศึกษาองค์การผลิตชิ้นส่วนยานยนต์ในประเทศไทย. Ph.D. In Social Sciences Journal, 2(3), 20–31. Retrieved from https://so05.tci-thaijo.org/index.php/phdssj/article/view/74665
Section
Research Article
Academic articles, research articles, and book reviews in the Ph.D. in Social Sciences Journal are author’s opinions, and not the publisher’s, and is not the responsibility of the Ph.D. in Social Sciences Journal Philosophy Association, Ramkhamhaeng University. (In the case that research is done on human, the researcher has to be trained in Ethics for Doing Research on Human Training and has to produce the evidence of the training).