รูปแบบของงานที่ไม่มีมาตรฐานและแรงงานที่มีความเสี่ยงในเศรษฐกิจแพลตฟอร์ม

Main Article Content

กฤษฎา ธีระโกศลพงศ์

บทคัดย่อ

แรงงานแพลตฟอร์มต้องเผชิญกับงานที่มีความเสี่ยง ไม่มั่นคง และภยันตรายในอนาคตของทุนนิยม จึงเป็นการเปลี่ยนผ่านจากงานที่มีสัญญาระยะยาวและสั้น กลายสู่งานเป็นรายครั้งตามความต้องการ ลำดับแรกเป็นการทำความเข้าใจแรงงานแพลตฟอร์มในประเด็นต่าง ๆ ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบของการจ้างงาน สถานะของแรงงานเสี่ยง และเส้นแบ่งระหว่างภาคที่เป็นทางการและไม่เป็นทางการ ถัดมาเป็นการพิจารณาดิจิทัลแพลตฟอร์มคือความสัมพันธ์หลายฝ่าย ได้แก่ ผู้รับจ้าง ผู้ว่าจ้าง และผู้ให้บริการแพลตฟอร์ม ท้ายสุดคือการอธิบายสถานะของแรงงานแพลตฟอร์มเหมือนกับผู้รับจ้างอิสระ และมีข้อโต้แย้งต่อเศรษฐกิจแบ่งปัน เพราะการจัดสรรทรัพยากรที่ไม่เป็นธรรมในโครงสร้างทางเศรษฐกิจ ยิ่งกว่านี้ข้อเสนอของความยืดหยุ่นทำให้เกิดงานที่ไร้คุณค่า และเป็นการกดขี่ขูดรีดรูปแบบใหม่ของทุนเสรีนิยมใหม่โดยผู้ให้บริการแพลตฟอร์ม

Article Details

บท
บทความวิชาการ

References

กฤษฎา ธีระโกศลพงศ์. (2562ก). เอกสารประกอบการบรรยายพิเศษในหัวข้อ ‘รูปแบบของการทำงานใหม่ในเศรษฐกิจแพลตฟอร์ม’ ในรายวิชาการบริหารทรัพยากรมนุษย์และคุณภาพชีวิตการทำงาน เมื่อวันที่ 2 พฤษภาคม 2562 เวลา 09.30-12.00 น. ณ ห้องบรรยาย 309 คณะสังคมสงเคราะห์ศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์. สืบค้นที่ https://www.academia.edu/38998755

กฤษฎา ธีระโกศลพงศ์. (2562ข). กรณีศึกษาการทำงานของเยาวชนโดยแอปพลิเคชันเรียกรถและบริการส่งอาหาร : ข้อเสนอเพื่อทบทวนนโยบายแรงงานและภารกิจของกระทรวงแรงงาน. รายงานการศึกษาในรายวิชาการศึกษาดูงานด้านนโยบายสาธารณะ หลักสูตรรัฐประศาสนศาสตรดุษฎีบัณฑิต คณะสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล. https://www.academia.edu/41093040

อรรคณัฐ วันทนะสมบัติ และ เกรียงศักดิ์ ธีระโกวิทขจร. (2561). เศรษฐกิจแพลตฟอร์ม และผลกระทบต่อแรงงานภาคบริการในประเทศไทย. กรุงเทพฯ: สถาบันแรงงานและเศรษฐกิจที่เป็นธรรม (JELI) และมูลนิธิฟรีดริค เอแบร์ท (FES).

Ahsan, M. (2018). Entrepreneurship and Ethics in the Sharing Economy: A critical perspective. Journal of Business Ethics, 16, pp. 19-33. DOI: https://doi.org/10.1007/s10551-018-3975-2

Alcock. (1971). History of the International Labour Organisation. London: Macmillan.

Alfers, L., Lund, F. & Moussie, R. (2018). Informal Workers and the Future of Work: A defence of work-related social protection. WIEGO resource document No. 37. Retrieved from https://www.wiego.org/sites/default/files/publications/files/Alfers_Informal_Workers_Social_Protection_WIEGO_WP37.pdf

Arnold, D., & Bongiovi, J. R. (2013). Precarious, Informalizing, and Flexible Work: Transforming concepts and understandings. American Behavioral Scientist, 57(3), pp. 289-308.

Behrendt, C., Nguyen, Q. A., & Rani, U. (2019). Social Protection Systems and the Future of Work: Ensuring social security for digital platform workers. International Social Security Review, 72(3), pp. 17-41.

Benanav, A. (2019). The Origins of Informality: The ILO at the limit of the concept of unemployment. Journal of Global History, 14(1), pp. 107-125.

Burgess, J., Connell, J., & Winterton, J. (2013). Vulnerable Workers, Precarious Work and the Role of Trade Unions and HRM, 24(2), pp. 4083-4093.

Carre, F. (2013). Nonstandard Work. In V. Smith (ed.), Sociology of Work: An encyclopedia (pp. 631-634). London: SAGE.

Chen, M. A. (2016a). The Informal Economy: Recent trends, future directions. New Solutions: A Journal of Environmental and Occupational Health Policy, 26(2), pp. 155-172.

Chen, M. A. (2016b). Informal Employment: Theory and reality. In S. Edgell, H. Gottfried & E. Granter (eds.), The SAGE Handbook of the Sociology of Work and Employment (pp. 407-427). Los Angeles: SAGE.

Cockayne, D. G. (2016). Sharing and Neoliberal Discourse: The economic function of sharing in the digital on-demand economy. Geoforum, 77, pp. 73-82.

Crouch, C. (2019). Will the Gig Economy Prevail?. Cambridge: Polity.

De Stefano, V., & Aloisi, A. (2018). European Legal Framework for 'Digital Labour Platforms'. European Commission, Luxembourg.

Dockès, E. (2019). New Trade Union Strategies for New Forms of Employment. European Labour Law Journal, 10(3), pp. 219-228.

Dosen, I., & Graham, M. (2018). Labour Rights in the Gig Economy: An explainer. Victorian Parliamentary Library & Information Service. Retrieved from https://www.voced.edu.au/content/ngv:80071

Forde, C. & et al. (2017). The Social Protection of Workers in the Platform Economy. European Parliament Think Tank, Retrieved from https://www.europarl.europa.eu/RegData/etudes/STUD/2017/614184/IPOL_STU(2017)614184_EN.pdf

Fredman, S. (2006). Precarious Norms for Precarious Workers. In J. Fudge & R. Owens (eds.), Precarious Work, Women, and the New Economy (pp. 177-200). Oxford: Hart.

Giaconia, C. & Terzo, G. (2018). How the Gig Economy Is Shaping the Labour Market: Its effects on the Welfare State. Retrieved from https://seville2019.econworld.org/papers/Giaconia_Terzo_How.pdf

Gonzalez-Padron, T. L. (2017). Ethics in the Sharing Economy: Creating a legitimate marketing channel. Journal of Marketing Channels, 24(1-2), pp. 84-96.

Graham, M., Hjorth, I., & Lehdonvirta, V. (2017). Digital Labour and Development: Impacts of global digital labour platforms and the gig economy on worker livelihoods. Transfer: European Review of Labour and Research, 23(2), pp. 135-162.

Hagiu, A., & Wright, J. (2011). Multi-sided Platforms. Harvard Business School. Retrieved from https://web.archive.org/web/20111112093216/https://www.hbs.edu/research/pdf/12-024.pdf

Hatfield, S. & Cuthill, S. (2019). The Alternative Workforce: It’s now mainstream. In 2019 Global Human Capital Trends (pp. 21-26). Deloitte. Retrieved from https://www2.deloitte.com/content/dam/insights/us/articles/5136_HC-Trends-2019/DI_HC-Trends-2019.pdf

Harrod, J. (1987). Power, Production, and the Unprotected Worker. New York: Columbia University Press.

Harrod, J. (2014). Patterns of Power Relations: Sabotage, organisation, conformity and adjustment. Global Labour Journal, 5(2): pp. 134-152.

Hart, K. (1973). Informal Income Opportunities and Urban Employment in Ghana. The journal of modern African studies, 11(1), pp. 61-89.

Hart, K. (1985). The Informal Economy. Cambridge Anthropology, pp. 54-58.

Herod, A. (2018). Labor – Resource Series. Cambridge: Polity.

Herod, A. & Lambert R. (2016). Neoliberalism, Precarious Work and Remarking the Geography of Global Capitalism. In R. Lambert & A. Herod (eds.), Neoliberal Capitalism and Precarious Work: Ethnographies of Accommodation and Resistance (pp. 1-35). Cheltenham: Edward Elgar.

Hewison, K., & Tularak, W. (2013). Thailand and Precarious Work: An assessment. American Behavioral Scientist, 57(4), pp. 444-467.

Hewison, K. (2016). Precarious Work. In S. Edgell, H. Gottfried & E. Granter (eds.) The SAGE Handbook of the Sociology of Work and Employment (pp. 428-443). London: SAGE.

ILO. (1972). Employment, Incomes and Equality: A strategy for increasing productive employment in Kenya. Geneva: ILO.

ILO. (2012). From Precarious Work to Decent Work: Outcome document to the workers. Symposium on Policies and Regulations to combat Precarious Employment. Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/@ed_dialogue/@actrav/documents/meetingdocument/wcms_179787.pdf

ILO. (2014). Transitioning from the Informal to the Formal Economy. Geneva: ILO.

ILO. (2016a). Decent Work in Global Supply Chains. Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_norm/---relconf/documents/meetingdocument/wcms_468097.pdf

ILO. (2016b). Non-standard Employment Around the World: Understanding challenges, shaping prospects. Geneva: ILO.

ILO. (2018a). Informality and Non-Standard Forms of Employment (Prepared for the G20 Employment Working Group meeting 20-22 February 2018, Buenos Aires). Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---inst/documents/publication/wcms_646040.pdf

ILO. (2018b). Innovative Approaches for Ensuring Universal Social Protection for the Future of Work. Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---cabinet/documents/publication/wcms_629864.pdf

ILO. (2018c). Digital Labour Platforms and the Future of Work: Towards decent work in the online world. Geneva: ILO.

ILO. (2019a). Work for a Brighter Future. Global Commission of the Future of Work. Geneva: ILO.

ILO. (2019b). ILO Centenary Declaration for the Future of Work. Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_norm/---relconf/documents/meetingdocument/wcms_711674.pdf

Kalleberg, A. L. (2000). Nonstandard Employment Relations: Part-time, temporary and contract work. Annual review of sociology, 26(1), pp. 341-365.

Kalleberg, A. L. (2009). Precarious Work, Insecure Workers: Employment relations in transition. American sociological review, 74(1), pp. 1-22.

Kalleberg, A. L. (2012). Job Quality and Precarious Work: Clarifications, controversies, and challenges. Work and Occupations, 39(4), pp. 427-448.

Kalleberg, A. L. (2013). Globalization and Precarious Work. Contemporary Sociology: A Journal of Reviews, 42(5), pp. 700-706.

Kalleberg, A. L., & Hewison, K. (2013). Precarious Work and the Challenge for Asia. American Behavioral Scientist, 57(3), pp. 271-288.

McKinsey Global Institute. (2016). Independent Work: Choice, necessity, and the gig economy. Retrieved from https://www.scribd.com/document/339973839/Independent-Work-Choice-necessity-and-the-gig-economy-Full-report-pdf

Milkman, R. (2018). The Senior Precariat. New Labor Forum, 27 (1), pp. 44-52.

Murillo, D., Buckland, H., & Val, E. (2017). When the Sharing Economy Becomes Neoliberalism on Steroids: Unravelling the controversies. Technological Forecasting and Social Change, 125, pp. 66-76.

Risak, M. (2018). Fair Working Conditions for Platform Workers: Possible regulatory approaches at the EU Level. Friedrich Ebert Stiftung, Retrieved from https://library.fes.de/pdf-files/id/ipa/14055.pdf

Rodgers, G. (1989). Precarious Work in Western Europe: The state of the debate. In G. Rodgers & J. Rodgers (eds.), Precarious Jobs in Labour Market Regulation: The growth of atypical employment in Western Europe (pp. 1-16). Geneva: International Institute for Labour Studies.

Rogan, M., Roever, S., Chen, M. A., & Carré, F. (2017). Informal Employment in the Global South: Globalization, production relations, and “precarity”. In A. Kalleberg & S. Vallas (eds.), Precarious Work (pp. 307-333). Emerald Publishing Limited.

Ross, A. (2008). The New Geography of Work: Power to the precarious?. Theory, Culture & Society, 25(7-8), pp. 31-49.

Savage, M., Devine, F., Cunningham, N., Taylor, M., Li, Y., Hjellbrekke, J., Le Roux , B., Friedman, S. & Miles, A. (2013). A New Model of Social Class? Findings from the BBC’s Great British Class Survey experiment. Sociology, 47(2), pp. 219-250.

Schmid, G. & Wagner, J. (2017). Managing Social Risks of Non-Standard Employment in Europe. Retrieved from https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_protect/---protrav/---travail/documents/publication/wcms_584686.pdf

Schmidt, F. A. (2017). Digital Labour Markets in the Platform Economy: Mapping the political challenges of crowd work and gig work. Friedrich Ebert Stiftung. Retrieved from https://library.fes.de/pdf-files/wiso/13164.pdf

Scott, J. (ed.), (2014). A Dictionary of Sociology. 4th ed. Oxford: Oxford University Press.

Siegmann, K. A., & Schiphorst, F. (2016). Understanding the Globalizing Precariat: From informal sector to precarious work. Progress in Development Studies, 16(2), pp. 111-123.

Sriram, S., Manchanda, P., Bravo, M. E., Chu, J., Ma, L., Song, M., Shriver, S. & Subramanian, U. (2015). Platforms: A multiplicity of research opportunities. Marketing Letters, 26(2), pp. 141-152.

Standing, G. (2010). Work after Globalization: Building occupational citizenship. Cheltenham: Edward Elgar Publishing.

Standing, G. (2012). The Precariat: From denizens to citizens?. Polity, 44(4), pp. 588-608.

Standing, G. (2014a). The Precariat. Contexts, 13(4), pp. 10-12.

Standing, G. (2014b). Understanding the Precariat through Labour and Work. Development and Change, 45(5), pp. 963-980.

Standing, G. (2015). The Precariat and Class Struggle. RCCS Annual Review. Retrieved from https://journals.openedition.org/rccsar/585

Standing, G. (2018). The Precariat: Today’s transformative class?. Retrieved from https://greattransition.org/images/Standing-The-Precariat.pdf

Standing, G. (2019). Plunder of the Commons: A manifesto for sharing public wealth. London: Biteback Publishing.

Stuart, E., Samman, E., & Hunt, A. (2018). Informal Is the New Normal. Improving the lives of workers at risk of being left behind. Retrieved from https://www.handinhandinternational.org/wp-content/uploads/2017/03/11993.pdf

Vallas, S., & Prener, C. (2012). Dualism, Job Polarization, and the Social Construction of Precarious Work. Work and Occupations, 39(4), pp. 331-353.

Van Doorn, N. (2017). Platform Labor: On the gendered and racialized exploitation of low-income service work in the ‘on-demand’economy. Information, Communication & Society, 20(6), pp. 898-914.

Vosko, L. F. (2002). Decent Work' The Shifting Role of the ILO and the Struggle for Global Social Justice. Global Social Policy, 2(1), pp. 19-46.

Wijayanto, I., Sasami, I., Nugroho, R., & Suharto, D. (2018, August). 34. Conflict Resolution of Online Transportation vs Conventional Transportation. In the 5th International Conference on Social and Political Sciences (IcoSaPS 2018). Atlantis Press. Retrieved from https://download.atlantis-press.com/article/25904118.pdf

Wilson, S., & Ebert, N. (2013). Precarious Work: Economic, sociological and political perspectives. The Economic and Labour Relations Review, 24(3), pp. 263-278.