ความสัมพันธ์ระหว่างความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานและประสิทธิผลของงานของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิต

บทคัดย่อ

การวิจัยนี้เป็นการวิจัยเชิงปริมาณโดยใช้วิธีการสำรวจมีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ศึกษาความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิต 2) ศึกษาประสิทธิผลของงานของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิต และ 3) ศึกษาความสัมพันธ์ระหว่างเพศ อายุ ระดับการศึกษา รายได้ ความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานแบบกลมกลืน และความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานแบบครอบงำกับประสิทธิผลของงานของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิตใช้แบบสอบถามเก็บรวบรวมข้อมูลจากพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิตในเขตพื้นที่กรุงเทพมหานครและปริมณฑลจำนวน 400 คน ใช้วิธีการสุ่มแบบเป็นชั้นภูมิ (Stratified Random Sampling) โดยแบ่งตามจังหวัดจากนั้นกำหนดตามสัดส่วนของประชากรตามจังหวัด จากนั้นสุ่มแบบเจาะจง (Purposive Sampling) ได้แบบสอบถามกลับคืนมา400 ชุด คิดเป็นร้อยละ 100 โดยสถิติที่ใช้ในการวิจัยประกอบด้วยสถิติเชิงพรรณา (Descriptive Statistics) ได้แก่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน และสถิติที่ใช้ในการทดสอบสมมติฐานด้วยการวิเคราะห์การถดถอยโลจิสติกส์ (Logistic Regression) ผลการวิจัยพบว่า 1) พนักงานมีความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานโดยรวมอยู่ในระดับมากที่สุด โดยความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานแบบกลมกลืนอยู่ในระดับมากที่สุด และความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานแบบครอบงำ อยู่ในระดับมากที่สุดเช่นเดียวกัน 2) ประสิทธิผลของงานของพนักงานพบว่าอยู่ในระดับมากที่สุด และ 3) ผลการทดสอบความสัมพันธ์ระหว่างปัจจัยส่วนบุคคลและความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานพบว่าความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานแบบกลมกลืนและความมุ่งมั่นทุ่มเทแบบครอบงำมีผลต่อประสิทธิผลของงานของพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิตอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติที่ระดับ 0.05 ส่วนปัจจัยส่วนบุคคลไม่มีผลต่อประสิทธิผลของงาน ซึ่งโรงงานอุตสาหกรรมการผลิตสามารถสร้างระบบและกลไกในการส่งเสริมความมุ่งมั่นทุ่มเทในงานให้กับพนักงานซึ่งจะทำให้สามารถเพิ่มผลผลิตและให้งานมีประสิทธิผลจะนำมาสู่ความสามารถในการแข่งขันและการทำกำไรของโรงงานได้