The Research and Development Administration and Management Platform Empowering Professional Learning Community (PLC) in Small Schools under Chiang Mai Primary Educational Service Area Office 3
Keywords:
-Abstract
This research aims to research and develop administration and management platform empowering professional learning community (PLCs) in small schools under Chiang Mai Primary Educational Service Area Office 3 by using mixed method approach for quantitative and qualitative data collection. The examination of administration and management situation empowering professional learning community (PLC) in small schools under Chiang Mai Primary Educational Service Area Office 3 showed that administration and management conditions and key factors affecting administration and management empowering professional learning community (PLC) in small schools under Office of Educational Service Area indicating showing significant congruency and relationship of the 2 data sets. The administration and management environment empowering professional learning community (PLC) in small schools should be empowered and developed for sustainable professional learning community (PLC). The future scenario of administration and management platforms empowering professional learning community (PLC) in small schools under Chiang Mai Primary Educational Service Area Office 3 revealed that administration and management platform empowering professional learning community (PLC) in small schools should be concrete, practical,conveniently accessible, focusing on involvement by everyone in administration and management, promoting exchange of learning networks of school administrators, teachers and stakeholders, enabling application of learned knowledge creatively based on friendship culture by using information technology for professional development, self-quality upgrading, and promoting learning success approach or efficiency of learner development. The research and development of administration and management platforms empowering professional learning community (PLC) in small schools under Chiang Mai Primary Educational Service Area Office 3 as outlined by the future scenario consisted of 6 key components i.e. 1) Concept 2) Objectives 3) Key Results (OKRs) 4) Principal 5) Process and 6) Educational innovations.
References
จักรพันธ์ ภาชนะ. (2559). อนาคตภาพการบริหารจัดการการศึกษาขั้นพื้นฐานระดับมัธยมศึกษาในทศวรรษหน้า (พ.ศ. 2558 - 2567). (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย. เชียงราย.
ชัย สันกว๊าน. (2557). ยุทธศาสตร์การบริหารจัดการโรงเรียนขนาดเล็กในอนาคต (พ.ศ. 2556-2565) สังกัดสำนักงานคณะกรรมการศึกษาขั้นพื้นฐาน ในเขตภาคเหนือตอนบน. (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย. เชียงราย.
บุญชอบ จันทาพูน. (2561). กลยุทธ์การเสริมสร้างชุมชนแห่งการเรียนรู้ทางวิชาชีพสาหรับครูโรงเรียนเทศบาล 1 ต้นยาง จังหวัดเชียงราย. (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต).มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย. เชียงราย.
เพ็ญวิภา พรหมสุวรรณ์. (2557). อนาคตภาพของการนิเทศการศึกษาสำหรับสถานศึกษาขั้นพื้นฐาน ในทศวรรษหน้า (พ.ศ.2556-2565). (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย. เชียงราย.
สมชาย ใจไหว. (2561). รูปแบบการบริหารและการจัดการแบบบูรณาการเพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตเด็กและเยาวชนลุ่มน้ำวัง. (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต). มหาวิทยาลัยราชภัฏเชียงราย. เชียงราย.
สิริพันธุ์ สุวรรณมรรคา. (2556). การสร้างชุมชนแห่งการเรียนรู้ทางวิชาชีพครู โดยใช้กระบวนการชี้แนะและ การเป็นพี่เลี้ยง. สืบค้นเมื่อ 17 มกราคม 2563, จาก https://www.youtube.com
เสถียร อ่วมพรหม. (2560). แนวทางการสร้างชุมชนแห่งการเรียนรู้ทางวิชาชีพ. อุดรธานี. (อัดสาเนา).
อุทัย เลาหวิเชียร. (2553). รัฐประศาสนศาสตร์: ลักษณะวิชาและมิติต่างๆ. (พิมพ์ครั้งที่ 22). กรุงเทพมหานคร: เสมาธรรม.
SOCIAL PLAYYARD. (2560). ทาไมเราถึงต้องให้ความสำคัญกับ Platform ในการทำการตลาด. สืบค้นเมื่อ 13 มีนาคม 2563, จาก https://www.socialplayyard.com