ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการสร้างสรรค์ผลงานวิจัยของบุคลากรวิจัยในสังกัดส่วนงานระดับคณะวิชากลุ่มสาขาศิลปศาสตร์และมนุษยศาสตร์, สังคมศาสตร์และการบริหารจัดการ และพหุวิทยาการ

บทคัดย่อ

การวิจัยนี้เป็นการวิจัยสถาบันมีวัตถุประสงค์หลักเพื่อศึกษาและวิเคราะห์ 1) ผลการดำเนินงานตามยุทธศาสตร์ ภายใต้ตัวชี้วัด “ผลงานตีพิมพ์ในระดับนานาชาติ” ของสถาบันอุดมศึกษาที่เป็นกรณีศึกษา 2) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการสร้างสรรค์ผลงานวิจัยของบุคลากรวิจัย ขอบเขตการวิจัยเป็นคณะวิชาในกลุ่มสาขาศิลปศาสตร์และมนุษยศาสตร์, สังคมศาสตร์และการบริหารจัดการ และพหุวิทยาการ วิธีการเก็บรวบรวมข้อมูลใช้แบบสอบถาม ซึ่งได้ผ่านการกลั่นกรองโดยอิงแนวคิดทฤษฎี และความเห็นของบุคลากรวิจัย รวมทั้งมีการตรวจสอบความเที่ยงตรงจากผู้เชี่ยวชาญ ได้คะแนนเฉลี่ยสูงถึง 0.94 และมีการสัมภาษณ์เชิงลึกผู้บริหารที่เกี่ยวข้องกับการขับเคลื่อน กำกับและดูแลระดับนโยบายด้านการวิจัย การวิเคราะห์ข้อมูลใช้สถิติพรรณนาและสถิติอนุมาน ผลการวิจัยพบว่า 1) บุคลากรวิจัยกึ่งหนึ่ง ยังไม่มีงานวิจัยที่ดำเนินการเสร็จสิ้น ส่วนใหญ่ทำการวิจัยคนเดียว โดยกำลังดำเนินการวิจัย 1-2 เรื่องต่อคน แหล่งทุนส่วนใหญ่มาจากเงินรายได้ของคณะ และส่วนใหญ่จะเผยแพร่ผลงานในวารสารระดับชาติ ส่วนผลงานในวารสารระดับนานาชาติ ส่วนใหญ่อยู่ในฐานข้อมูล Scopus 2) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการสร้างสรรค์ผลงานวิจัย ได้แก่ ปัจจัยส่วนบุคคล ปัจจัยแรงจูงใจ และปัจจัยที่เอื้อต่อการทำวิจัย มีอิทธิพลระดับมาก 3) ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการสร้างสรรค์ผลงานสูงสุด 5 ลำดับแรก คือ ความก้าวหน้าในตำแหน่งงาน ทัศนคติต่อการทำวิจัย การสนับสนุนให้เผยแพร่ในระดับชาติและนานาชาติ ลักษณะงานที่รับผิดชอบ และการได้รับการยอมรับนับถือ 4) อุปสรรคสำคัญ คือไม่มีเวลาเพียงพอเนื่องจากภาระงานสอนมาก ขาดความรู้และประสบการณ์ กระบวนการและขั้นตอนเอกสารของการยื่นขอทุนและรับรองจริยธรรมไม่คล่องตัว และขาดเครือข่ายในระดับนานาชาติ