การบริหารพนักงานโรงแรมตามหลักไตรสิกขา

บทคัดย่อ

บทคัดย่อ

            การบริหารพนักงานโรงแรมให้มีคุณภาพ ประสิทธิภาพ มีความจงรักภักดีต่อองค์กร และก่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดกับองค์กรโรงแรมด้วยการนำศีลสิกขามาใช้ในการวางพื้นฐานความสงบเรียบร้อยในสังคมพนักงานโรงแรม นำสมาธิสิกขามาใช้ในการทำจิตให้พร้อมตั้งมั่นอยู่ในการปฏิบัติงานในหน้าที่ที่ต้องรับผิดชอบในขบวนการทำงานของพนักงานโรงแรมในแต่ละส่วน และสุดท้ายปัญญาสิกขา คือ การทำให้พนักงานโรงแรมเกิดความรู้ความเข้าใจอันถูกต้องในการทำงานที่สามารถแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในงานได้อย่างมีเหตุผลและเข้าใจเนื้อหาของงานในหน้าที่ที่รับผิดชอบ และต้องประสานงานกับผู้อื่นได้อย่างรู้แจ้งและชัดเจนในเนื้อหาและระบบงาน หลักไตรสิกขาสามารถเสริมสร้างการพัฒนาการบริหารพนักงานโรงแรมให้เป็นพนักงานที่เป็นคนมีความประพฤติดี มีคุณธรรม มีความรู้ความสามารถ มีศักยภาพสูง อันจะนำพาให้องค์กรโรงแรมไปสู่เป้าหมายที่ตั้งไว้ และเป็นองค์กรที่มั่นคง ยั่งยืน สืบต่อไป