การปรับตัวของคนพิการในยุคโควิด-19
คำสำคัญ:
การปรับตัว, คนพิการ, ยุคโควิด-19บทคัดย่อ
การปรับตัวของคนพิการในยุคโควิด-19 ประเด็นสำคัญ คือ การมองภาพรวมของปัญหาที่ส่งผลกระทบต่อการทำงานและการใช้ชีวิตของคนพิการ อาทิ การถูกเลิกจ้าง การหยุดงาน การปิดกิจการ การหยุดชะงักของการประกอบอาชีพ ความเสี่ยงของการติดเชื้อโควิด - 19 คนพิการต้องเข้าสู่ระบบการรักษาและการเข้าถึงแหล่งทรัพยากร เป็นต้น สิ่งต่าง ๆ เหล่านี้เป็นปัญหาที่เกิดขึ้นทำให้คนพิการมีความกังวลและรู้สึกไม่มั่นคง ในชีวิต ดังนั้น จึงต้องมีแนวทางการปรับตัวของคนพิการต่อสถานการณ์ที่เกิดขึ้น อาทิ การพัฒนาตนเองให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นในขณะที่ไม่มีงานทำหรือทำงานที่บ้านซึ่งทำให้มีเวลามากขึ้น การดูแลสุขภาพตนเองและบุคคลในครอบครัวเพื่อลดความเสี่ยงต่อการติดเชื้อโควิด-19 การปรับแผนชีวิตให้มีความยืดหยุ่นดูแลสุขภาพทางด้านร่างกายและจิตใจของตนเองให้สามารถเผชิญกับสถานการณ์โรคระบาดได้โดยปฏิบัติตามนโยบายต่าง ๆ ของภาครัฐ การปรับเปลี่ยนการดำเนินชีวิตของตนเองเพื่อลดความเสี่ยงต่อการติดเชื้อโควิด-19, วางแผนชีวิตถ้าเป็นผู้ป่วยโควิดหรือวางแผนการกักตัวเมื่อมีความเสี่ยงสูง
ด้านแนวทางการดูแลคนพิการในยุคนี้ สรุปได้ว่า ภาครัฐและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องต้องให้ความสำคัญในด้านการป้องกันและดูแลคนพิการทางด้านสาธารณสุขตามมาตรฐานขององค์การอนามัยโลกในด้านการป้องกันความเสี่ยงของการติดเชื้อ การดูแลรักษาพยาบาลเมื่อเจ็บป่วย การเข้าถึงบริการและข้อมูลข่าวสารที่จำเป็น การให้การสนับสนุนผู้ดูแลคนพิการ การสนับสนุนอุปกรณ์ที่จำเป็นต่อการฆ่าเชื้อโรคหรืออุปกรณ์การป้องกันตนเองจากความเสี่ยงของการติดเชื้อ การประสาน งานกับชุมชนและหน่วยงานต่าง ๆ ในการดูแลคนพิการ การควบคุม กำกับดูแลหน่วยงานด้านคนพิการให้ได้มาตรฐานในการเฝ้าระวังลดความเสี่ยงต่อการติดเชื้อโควิด-19 ซึ่งแนวทางการดูแลเหล่านี้ต้องอยู่ภายใต้หลักสิทธิมนุษยชน
เอกสารอ้างอิง
กรมควบคุมโรค. (2564, 24 กรกฎาคม). รายงานสถานการณ์โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา COVID-19. https:// ddcportal.ddc.moph.go.th/portal/apps/opsdashboard/index.html#/20f3466e075e45e5946aa87c96e8ad65
คณะแพทยศาสตร์โรงพยาบาลรามาธิบดี. (2564, 22 กรกฎาคม). ความเป็นมาของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 จุดเริ่มต้นของเชื้อไวรัส ข้อมูลทางวิชาการเกี่ยวกับเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 หรือโควิด 19. https://www.m-culture.go.th/singburi/article_attach/article_fileattach_202008281535 17.pdf
ณรงค์ รัตนโสภา, ผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคโนโลยีพระมหาไถ่, วิทยาลัยเทคโนโลยีพระมหาไถ่ พัทยา. (9 มิถุนายน 2560). สัมภาษณ์โดย กุลวีณ์ วุฒิกร.
ภพต์ เทภาสิต, นายกสมาคมคนพิการนนทบุรี, สมาคมคนพิการนนทบุรี. (9 มิถุนายน 2560). สัมภาษณ์โดย กุลวีณ์ วุฒิกร.
สำนักข่าว BBC NEWS. (2564, 20 เมษายน). โควิด-19 : ตัวเลขอาร์ (R) อัตราแพร่เชื้อที่บ่งบอกสถานการณ์อันตราย. https://www.bbc.com/thai/international-56803277
เอกนรินทร์ สวัสดิ์แวงควง, ผู้จัดการสำนักงานเครือข่ายและกิจการพิเศษ, มูลนิธิพระมหาไภ่เพื่อการพัฒนาคนพิการ. (9 มิถุนายน 2560). สัมภาษณ์โดย กุลวีณ์ วุฒิกร.
Adecco. (2560, 20 มิถุนายน). New Normal Skills: 5 ทักษะจำเป็นที่คนทำงานควรมี. https://adecco .co.th/th/Knowledge-center/detail/new-normal-skill-2020
Coleman, James C, and Hammen. (1981). Abnormal Psychology and Modern Life. New York: Bombay.
Grasha, Anthony f. and Daniel S. Kirschenbum. (1980). Psychology of Adjustment and Compecance. New York: Winthrop Publishers.
Roy, C., Sr. and Andrews, H. A. (1991). The Roy Adaptation Model: The Definitive Statement. Norwalk, CT: Appleton & Lange.
Roy, C., Sr. and Andrews, H. A. (1999). The Roy Adaptation Model. (2nd ed.). Stamford, Connecticut: Appletion & Lange
World Health Organization. (2560, 20 มิถุนายน). Coronavirus disease (COVID-19) pandemic. www.who.int/emergencies/diseases/novel-coronavirus-2019
ดาวน์โหลด
เผยแพร่แล้ว
ฉบับ
ประเภทบทความ
สัญญาอนุญาต
ลิขสิทธิ์ (c) 2025 สถาบันวิทยาการจัดการแห่งแปซิฟิค

อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
บทความที่ได้รับการตีพิมพ์เป็นลิขสิทธิ์ของ สถาบันวิทยาการจัดการแห่งแปซิฟิค
ข้อความที่ปรากฏในบทความแต่ละเรื่องในวารสารวิชาการเล่มนี้เป็นความคิดเห็นส่วนตัวของผู้เขียนแต่ละท่านไม่เกี่ยวข้องกับสถาบันวิทยาการจัดการแห่งแปซิฟิค และคณาจารย์ท่านอื่นๆในสถาบันฯ แต่อย่างใด ความรับผิดชอบองค์ประกอบทั้งหมดของบทความแต่ละเรื่องเป็นของผู้เขียนแต่ละท่าน หากมีความผิดพลาดใดๆ ผู้เขียนแต่ละท่านจะรับผิดชอบบทความของตนเองแต่ผู้เดียว
