มนุษย์เงินเดือน: คนงานคอปกขาวและคนงานคอปกสีน้ำเงิน

บทคัดย่อ

บทคัดย่อ

บทความชิ้นนี้เป็นผลของการวิเคราะห์และสังเคราะห์ความรู้ที่เกี่ยวเนื่องกับมนุษย์เงินเดือนเพื่อเป็นความรู้พื้นฐานสำหรับผู้สนใจศึกษามนุษย์เงินเดือนในระยะเริ่มต้น โดยได้นำเสนอความหมาย ที่มา ประเภท และวิถีชีวิตของมนุษย์เงินเดือน โดยมีข้อสรุป ดังนี้ มนุษย์เงินเดือน คือ คนทำงานที่ได้รับค่าจ้างเป็นเงินเดือน มีที่มาตั้งแต่ยุคศักดินาของยุโรปและปรากฏให้เห็นชัดเจนภายหลังการปฏิวัติอุตสาหกรรมและการขยายตัวของระบบทุนนิยม มนุษย์เงินเดือนนี้มีอยู่ 2 กลุ่มใหญ่ๆ คือ คนงานคอปกขาว มีลักษณะการทำงานโดยใช้ความคิดตรึกตรองมากกว่าการใช้กำลังแรงกาย ทำงานอยู่ในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี และคนงานคอปกน้ำเงิน มีลักษณะการทำงานโดยใช้กำลังแรงกายมากกว่าการใช้ความคิดตรึกตรอง ทำงานอยู่ในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ไม่ดี สังคมโดยทั่วไปมักจะมองว่าคนงานคอปกขาวเป็นมนุษย์เงินเดือน ส่วนคนงานคอปกน้ำเงินเป็นลูกจ้างหรือกรรมกรที่มีเกียรติภูมิของอาชีพต่ำ ส่วนวิถีชีวิตของมนุษย์เงินเดือนจะเกี่ยวข้องกับโลกการทำงานที่พวกเขามักขาดอิสระในด้านความคิดและการกระทำเพราะพวกเขาจำต้องทำงานตามเงื่อนไขขององค์กรเพื่อแลกกับเงินเดือน นอกจากนี้พวกเขายังเกี่ยวข้องกับโลกนอกการทำงานที่เป็นสังคมทุนนิยมเสรีทำให้พวกเขามีแนวโน้มคิด และกระทำตามอิทธิพลของสังคมนั้นผ่านกิจกรรมการบริโภคเพื่อความสะดวกสบาย

คำสำคัญ : มนุษย์เงินเดือน, คนงานคอปกขาว, คนงานคอปกน้ำเงิน

Abstract

This article is the result of an analytical and synthetic study regarding the fundamental knowledge of a salaryman for beginners. This work discusses the definition of a salaryman, the background of the position and the nature of the salaryman’s way of life. The salaryman, by definition, is a worker who gets paid monthly. The salaryman position originated from the European feudal system and appeared after the industrial revolution and the expansion of capitalism. There are two main groups of salarymen, which are the "white collar workers” working with their thoughts more so than their strength and tend to work in a positive working environment, while the "blue collar workers” use their strength as their main ability and tend to work in a less desirable working environment. Typically, society may consider those deemed as white-collar workers to be salarymen and blue-collar workers to hold a lower ranking of laborers. In general, blue-collar worker positions also bring with them a lower level of occupation dignity. The salaryman’s way of life is affected by their work in the sense that they usually lose some of their freedom in thinking and acting due to the fact that they must follow their organization’s conditions in trade for their salary; moreover, they are also involved with a liberally capitalist society which is the external world of the working class. This involvement and relationship prompts them to think and act by consuming products and services for their convenience.

Keywords : Salaryman, White collar workers, Blue collar workers