บทบรรณาธิการ การบริหารจัดการยุค Digital Transformation
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
ปัจจุบันนับเป็นยุคของข้อมูลข่าวสารที่ไร้พรมแดนจากความก้าวหน้าของเทคโนโลยีซึ่งทำให้ทุกคนสามารถเข้าถึงแหล่งข้อมูล ข่าวสาร ความรู้ และสถานการณ์ต่างๆ ได้โดยไม่มีข้อจำกัดในเรื่องเวลาหรือสถานที่ เนื่องจากคุณลักษณะของยุคดิจิทัลที่เน้นไปที่ความรวดเร็วในการสื่อสาร การจัดเก็บ การเข้าถึงแหล่งข้อมูลข่าวสาร และบูรณาการพัฒนาความรู้ เผยแพร่และแบ่งปันความรู้ได้กว้างขวาง ดังนั้น การบริหารจัดการยุค Digital Transformation จึงเป็นเรื่องที่ผู้นำองค์กรให้ความสำคัญและสร้าง Digital Technology มาเป็นเครื่องมือในการปรับใช้กับทุกภาคส่วนของธุรกิจ เพื่อให้ธุรกิจสามารถปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว รวมถึงช่วยตอบโจทย์ธุรกิจใหม่ๆ โดยที่การบริหารจัดการกระบวนการ Digital Transformation นั้นขึ้นอยู่กับปัจจัยและข้อจำกัดที่ต่างกันในแต่ละองค์กร โดยเฉพาะปัจจัยด้านงบประมาณที่สูงเพื่อการก้าวกระโดดเข้าสู่เทคโนโลยีใหม่
การสำรวจของ Forbes พบว่า ธุรกิจกว่า 84% ประสบความล้มเหลวใน Digital Transformation เนื่องจากองค์กรส่วนใหญ่ขาดปัจจัยพื้นฐาน คือ ความชัดเจนของผู้นำองค์กร ความเร่งด่วนของการเปลี่ยนแปลงในธุรกิจ การวางแผนที่เหมาะสมและเป็นระบบ และการปฏิบัติที่สอดคล้องกับสภาพของธุรกิจ
กลยุทธ์ที่สำคัญสู่ความสำเร็จการบริหารยุค Digital Transformation ได้แก่
- การวางรากฐานดิจิทัลขององค์กร เพื่อสามารถนำข้อมูลมาวิเคราะห์และประกอบการตัดสินใจให้สอดคล้องกับความต้องการของผู้เกี่ยวข้องกับธุรกิจ
- การพัฒนาระบบกระแสข้อมูลทั้งภายในและภายนอกองค์กร รวมถึงการแบ่งปันแลกเปลี่ยนข้อมูลระหว่างกันในรูปแบบที่เปิดกว้าง
- การต่อยอดหรือขยายตัวไปสู่การดำเนินนโยบายเชิงดิจิทัลในรูปแบบที่กว้างขวางและแปลกใหม่ขององค์กร
- การพัฒนาบุคลากรและการปรับทักษะพื้นฐาน เพื่อให้บุคลากรมีความสามารถพร้อมรับมือกับความท้าทายในอนาคต
ดังนั้น นักบริหารจัดการองค์กรจะต้องสามารถพัฒนาตนไปสู่ “Digital Leader” ผู้นำการเปลี่ยนแปลงองค์กรและบุคลากรให้ทำงานได้ดีภายใต้สภาพแวดล้อมยุคดิจิทัล เพื่อสร้างความแตกต่างและมุ่งสู่ความเป็นเลิศในการแข่งขันขององค์กรยุคดิจิทัล โดยเน้นการสร้างเครือข่าย การแบ่งปันและการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ร่วมกันในวงวิชาชีพและวิชาการ เพื่อให้ก้าวข้าม ยุค Digital Transformation ตามเป้าหมายที่องค์กรธุรกิจวางไว้
โดยที่วารสารปัญญาภิวัฒน์ ปีที่ 10 ฉบับพิเศษ ได้เป็นส่วนหนึ่งของการแลกเปลี่ยนองค์ความรู้ในยุคดิจิทัล โดยมีการนำเสนอเนื้อหาผลงานวิจัยและวิชาการที่เกี่ยวข้องทั้งเรื่อง การบริหารจัดการธุรกิจ การจัดการเรียนการสอน การจัดการเกษตร รวมประเด็นเนื้อหาที่เกี่ยวข้องในสาขาวิชาชีพต่างๆ อีกมากมาย ในเล่มวารสารรูปแบบ E-Journal เพื่ออำนวยความสะดวกและเพิ่มศักยภาพในการเข้าถึงองค์ความรู้ การสืบค้นและการอ่านบทความในวารสารได้ตลอดเวลาในทุกที่ทั้งภายในและภายนอกประเทศ
Article Details
I and co-author(s) certify that articles of this proposal had not yet been published and is not in the process of publication in journals or other published sources. I and co-author accept the rules of the manuscript consideration. Both agree that the editors have the right to consider and make recommendations to the appropriate source. With this rights offering articles that have been published to Panyapiwat Institute of Management. If there is a claim of copyright infringement on the part of the text or graphics that appear in the article. I and co-author(s) agree on sole responsibility.
